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关于我拿下微软中兴腾讯阿里华为offer之路

nettman 2024-9-2 13:45:02 发表于 其它 [显示全部楼层] 回帖奖励 阅读模式 关闭右栏 0 191


BG:天大硕士,计算机专业本硕。研究生时爱打比赛。Kaggle战绩3金4银,全球排名前400(总人数超800万)。2019至2021的三年里,在各类计算机领域的国际赛事中,我一共拿到了6项金奖。21年秋招结束,我收到了微软、腾讯、阿里、百度、华为、中兴等大厂的人才计划Offer。在慎重考虑后,我毅然选择了中兴蓝剑计划,目前也还在中兴,也是面试官角色了。


又是一年秋招季,想把我获得offer的经验以及我作为面试官的心得分享给大家,希望能帮助到你们。

1. 成为offer收割机,这几点很重要
其实从我校招那年,就一直有人问我这个问题,”怎么做到的”,我想说方法真的很简单,这几点能做到就基本没问题。


①加强代码水平,多刷题
这个真的是基础,面试任何公司都需要掌握的,如果基础的八股和手撕都搞不定,拿offer肯定就比较困难了。如果有精力的话,我还是建议多参加一些比赛,这样会更加分,我就是参加了很多比赛,还拿了很多奖。


②思考、总结、实践
这几点我认为也是必不可少的,计算机是一门实验性的课程,我日常中也比较善于总结和分析,可以从优秀的方案中归纳优化模型的模板,肝一点,总结思考。


而且其实面试官也会考察整体的思维逻辑来看个人水平,不是参加几个比赛或者实习中优化了一些亮点就可以了,比如我看有的同学的简历,项目做的很不错,也做了一些优化方向,但是说不出why,可能就是偶然的或者想法来自于队友,总结不出“动机”,会让人觉得他对流程和思想不匹配。


对于AI算法方向,除了基础之外,我觉得如果拿下offer不费力的话,需要达到下面3个的硬指标:

  • 论文
  • 实习
③面试中把实力展现出来
然后在面试中大方的有逻辑的展示自己,我觉得作为校招生讲话的逻辑很重要,我可以跟大家说一个数据,我面试的新人,70%-80%的逻辑输出都不是很好,这样对体现能力有很大折扣的,就印象来讲面试官可能就会觉得你不熟悉,更何况你表达不出亮点就很难有加分了。

建议大家在描述项目的时候,可以用这样的框架来准备和表达:项目背景-项目难点-解决方法,经过我的观察,这样讲下来效果很好,我甚至遇到过博士拿着论文给我讲半小时,就很迷。

2、 关于入职前和入职后
其实有人可能会觉得我有点“冲动”,我也分享一下当时为什么选择中兴,以及3年来仍留在中兴的主要原因,小结如下:

①团队氛围好,大家经常会一起交流实验和技术细节,也会有外部的技术佬来做分享会。

②领导人不错,有压力主动扛,而不像之前在的互联网公司(不提名字)分分钟玩命PUSH,工作节奏令人窒息。更重要的是“尊重专业”。作AI大模型领域的研究,最关键的其实是“GPU卡”的资源以及丰富的项目实验机会。在中兴工作3年多了,我认为自己的相关技术都在一次次的版本发布、用户体验提升中得到了提升,Get了金奖,同时也成为了公司级项目“星云大模型”开发的关键角色。


③工作地符合预期。由于我读书期间一直都在天津,当时拿的offer基本上都在北京。由于我此前在北京实习过,感受到相应的压力还有生活成本,依然选择了中兴在天津研究所给到的offer。

④中兴相对于其他厂,压力会小一些。我觉得AI这块研发还好,因为Ai关键是idea,需要跑实验,跑起来后等“收菜”,这个时间可以用来看看论文,真的工作强度倒还好。

3、 最后想分享一些我对AI的心得
AI算法方向真的是有很大发展前景,同时AI也是一片蓝海,我觉得在AI领域,去哪家公司都一样,去哪个公司都是做那些实验(资源)。AI太开放了,很多东西都可以查到,实验比别人多,经验就会比别人丰富。在Ai方面,如果有“人脉”资源,有好友分享,就会解决的很快。如果有大佬圈的话,解决问题会更快。


不过在中兴也确实有一些缺点,公司做AI的人没那么多,老一点的员工对AI是半吊子,新员工的AI水平很多都不是做AI的,被转岗了,沟通水平一般。所以,很多情况他们提出需求,不太合理,主要还是我们来建立可能性。也可能因为这样,入职这3年来,我在AI相关技术还是提高了不少的,而且干的越好,活越多哈哈。


所以大家如果想做AI方向,也需要想好自己是否准备好,以及是否适合目前的市场环境。

作者:qiqilang



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